Stellenangebot 44030

Werkstudierende für Personal- und Organisationsthemen in der IT
Werkstudent im Bereich Human Resources in Frankfurt a.M.

Unsere Beschäftigten stellen sicher, dass unsere gemeinsame Währung und das europäische Finanzsystem stabil bleiben. Wie ihnen das gelingt? Bei uns haben sie die Zeit, den Freiraum und die Tools, komplexe Finanz- und Wirtschaftsthemen in ihrer Tiefe zu durchdringen und nachhaltige Lösungsvorschläge zu erarbeiten. Sie arbeiten agil, digital und über Grenzen hinweg. In Teams, die keine Vorurteile kennen, sondern gemeinsame Ziele. Werde auch Du Teil von etwas Besonderem und schaffe ein solides Fundament für Deine Karriere!
Werkstudierende für Personal- und Organisationsthemen in der IT
Arbeitsort: Frankfurt am Main
Anstellung: Teilzeit, befristet (1 Jahr, Option auf Verlängerung)
Stellen-ID:2025_0238_02
Damit neben dem Job genug Zeit für das Studium bleibt, ist die Zahl der Arbeitsstunden pro Woche während des Semesters begrenzt. Wir bieten flexible Arbeitszeiten von bis zu 20 Stunden pro Woche. Der Arbeitsvertrag ist auf 1 Jahr befristet mit der Option auf Verlängerung.
Vergütung in Anlehnung an den TVöD-Stundenlohn Bachelorand 14,80 €; Masterand 18 €, abwechslungsreiche Aufgaben, zielgerichtete Einarbeitung
New Work
Umfangreiche Homeoffice-Möglichkeiten innerhalb von Deutschland (grundsätzlich bis zu 60 % der Arbeitszeit), gute technische Ausstattung (z. B. Smartphone, Notebook), ergonomische Arbeitsplätze, Feedback-Kultur, Führungsgrundsätze, kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, flexible und planbare Arbeitszeiten
Deine Fragen zur Bewerbung
Jana Weigel, 069 9566‑33774
jobs@bundesbank.de
Deine Fragen zum Aufgabengebiet
Andrea Artmann, 069 9566‑11045
andrea.artmann@bundesbank.de
Bitte bewirb Dich bis zum 23.03.2025 mit der Stellen-ID 2025_0238_02 über unser Online-Tool.
Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auch fördert die Deutsche Bundesbank die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern insbesondere bei der Besetzung von Führungspositionen. Daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen.
Werkstudierende für Personal- und Organisationsthemen in der IT
in Teilzeit (max. 20 Stunden pro Woche)
Arbeitsort: Frankfurt am MainAnstellung: Teilzeit, befristet (1 Jahr, Option auf Verlängerung)
Stellen-ID:2025_0238_02
Arbeit von besonderem Wert: Dein Einsatz bei uns
Wir benötigen deine Unterstützung bei der:- Planung und Durchführung verschiedener Personal- und Organisationsprojekte (z. B. IT-Kompetenzmanagement, Umzug ins Desksharing)
- Konzeption und Umsetzung von Personalmarketingmaßnahmen
- Koordination und Betreuung unserer IT-Nachwuchskräfte
- Organisation und Mitwirkung bei Workshops und Besprechungen
Damit neben dem Job genug Zeit für das Studium bleibt, ist die Zahl der Arbeitsstunden pro Woche während des Semesters begrenzt. Wir bieten flexible Arbeitszeiten von bis zu 20 Stunden pro Woche. Der Arbeitsvertrag ist auf 1 Jahr befristet mit der Option auf Verlängerung.
Besondere Werte: Deine Qualifikationen
- Studierende (Bachelor/Master) der BWL, Personalmanagement, Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs, Studiendauer noch mindestens ein Jahr
- In Vollzeit immatrikuliert und nicht im Urlaubssemester (oder über dem 25. Fachsemester)
- Idealerweise bringst Du erste Erfahrung im Bereich Human Resources mit
- Du bist sicher im Umgang mit den MSOffice-Anwendungen
- Kenntnisse in Confluence wären von Vorteil
- Du arbeitest gerne eigenverantwortlich im Team, bist ein Organisationstalent und zeichnest dich durch ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten aus
Wertvolle Arbeit verdient besondere Vorteile
Vergütung & PerspektivenVergütung in Anlehnung an den TVöD-Stundenlohn Bachelorand 14,80 €; Masterand 18 €, abwechslungsreiche Aufgaben, zielgerichtete Einarbeitung
New Work
Umfangreiche Homeoffice-Möglichkeiten innerhalb von Deutschland (grundsätzlich bis zu 60 % der Arbeitszeit), gute technische Ausstattung (z. B. Smartphone, Notebook), ergonomische Arbeitsplätze, Feedback-Kultur, Führungsgrundsätze, kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, flexible und planbare Arbeitszeiten
Willst Du unser Team bereichern?
Dann sind wir schon sehr gespannt auf Deine Bewerbung. Falls Du im Voraus noch Fragen hast, wende Dich einfach an die zuständige Ansprechperson.Deine Fragen zur Bewerbung
Jana Weigel, 069 9566‑33774
jobs@bundesbank.de
Deine Fragen zum Aufgabengebiet
Andrea Artmann, 069 9566‑11045
andrea.artmann@bundesbank.de
Bitte bewirb Dich bis zum 23.03.2025 mit der Stellen-ID 2025_0238_02 über unser Online-Tool.
Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auch fördert die Deutsche Bundesbank die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern insbesondere bei der Besetzung von Führungspositionen. Daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen.